7 августа 2025 года Правительство издало Постановление № 219/2025/NĐ-CP о трудовой деятельности иностранцев во Вьетнаме, которое заменяет и дополняет отдельные положения Постановлений № 152/2020/NĐ-CP и № 70/2023/NĐ-CP.
Новый документ вводит ряд важных изменений, направленных на упрощение процедур, сокращение сроков выдачи разрешений и расширение категорий лиц, освобождаемых от необходимости получения разрешения на работу, особенно в условиях привлечения во Вьетнам высококвалифицированных кадров в новые отрасли, такие как полупроводники, искусственный интеллект и цифровая трансформация.
1. Интеграция процедур – сокращение промежуточных этапов
Вместо того чтобы отдельно проводить процедуру обоснования потребности в иностранной рабочей силе и подавать заявление на получение разрешения на работу, Постановление № 219/2025/NĐ-CP позволяет объединить эти действия в один комплект документов.
Пакет документов включает 7 основных групп:
-
Письменное обоснование и заявление на выдачу разрешения (Форма № 03)
-
Действительный медицинский сертификат (выданный во Вьетнаме или за рубежом при взаимном признании)
-
Действующий паспорт
-
Справка о несудимости (не старше 6 месяцев)
-
Цветная фотография 4x6
-
Документы, подтверждающие форму трудоустройства
-
Документы, подтверждающие квалификацию (руководитель, директор, эксперт, технический работник)
2. Срок выдачи разрешения – 10 рабочих дней
-
В течение 10 рабочих дней с момента получения полного пакета документов компетентный орган рассматривает заявку и выдает разрешение.
-
В случае отказа письменное уведомление с указанием причин направляется в течение 3 рабочих дней.
3. Полномочия по выдаче – переданы Народным комитетам провинций
-
Народные комитеты провинций осуществляют выдачу, продление, переоформление, аннулирование разрешений на работу, а также выдачу свидетельств об освобождении от получения разрешений.
-
В случае работы в нескольких провинциях/городах процедуру проводит Народный комитет провинции, где находится головной офис работодателя.
4. Дополнительные случаи освобождения от получения разрешения
Помимо существующих категорий, Постановление № 219/2025/NĐ-CP добавляет группы иностранных работников, прибывающих во Вьетнам для работы в приоритетных сферах:
-
Финансы, наука, технологии, национальная цифровая трансформация, инновации
-
Приоритетные направления социально-экономического развития, подтвержденные министерствами или Народными комитетами провинций
Таким образом, теперь существует 15 случаев, когда разрешение на работу не требуется, включая:
-
Владельцы или участники с капиталом ≥ 3 млрд донгов
-
Председатели/члены совета директоров с долей капитала ≥ 3 млрд донгов
-
Эксперты, менеджеры, техники, работающие во Вьетнаме менее 90 дней в году
-
Внутрифирменные переводы в рамках 11 секторов услуг по обязательствам ВТО
-
Преподаватели и исследователи в рамках международных образовательных программ
-
Журналисты, волонтеры, лица, исполняющие международные соглашения…
5. Значение для бизнеса и инвесторов
-
Сокращение процедур позволяет компаниям быстрее привлекать международный персонал
-
Расширение перечня освобождённых категорий способствует привлечению талантов в ключевые отрасли
-
Повышение прозрачности и снижение административной нагрузки для компаний и органов власти
Принятие Постановления № 219/2025/NĐ-CP не только упрощает процедуры и сокращает сроки рассмотрения заявок, но и создает больше возможностей для привлечения высококвалифицированных иностранных специалистов, отвечающих потребностям экономического развития в новом периоде. Компании должны своевременно обновлять и проверять свои документы, готовить их в соответствии с требованиями закона, чтобы максимально использовать преимущества новой политики и избежать рисков при найме и использовании иностранной рабочей силы во Вьетнаме.
Vietnam Australia
Viet Australia Auditing Company es una organización de auditoría independiente autorizada y establecida en 2007 en la República Socialista de Vietnam.